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Proponi idee sul posto di lavoro

Il cambiamento inizia sul posto di lavoro.

Questo mese, prendi l'impegno di ispirare la tua organizzazione ad attuare cambiamenti che contano parlando di azioni per il clima o rendendole parte del tuo lavoro.

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Proponi idee sul posto di lavoro

Nei prossimi 30 giorni, come avvierai idee e azioni riguardo al clima sul posto di lavoro?

Proponi idee sul posto di lavoro

Indipendentemente da quale sia il tuo lavoro, tu e i tuoi colleghi avete un ruolo fondamentale riguardo al modo in cui la vostra organizzazione opera e affronta l'innovazione, oltre alla maniera di rispondere alla crisi climatica.

Che si tratti di promuovere nuove idee all'interno del team o di cambiare politiche aziendali, coinvolgere l'organizzazione nelle questioni climatiche potrebbe essere uno dei metodi più veloci per massimizzare l'impatto su grande scala (soprattutto se lavori in un settore con una vasta impronta di carbonio).

Nelle aziende solo una manciata di persone che si occupa di "sostenibilità" considera la crisi climatica parte del proprio lavoro. Questo approccio deve cambiare... e in fretta. Qualsiasi sia il tuo incarico o la società per cui lavori, cerca di ricordare che ognuno deve occuparsi del clima.

    Suggerimenti

    Pensa ai vari modi in cui il tuo lavoro o la tua organizzazione influenzano il clima. Potrebbe trattarsi degli obiettivi per ridurre le emissioni, dei prodotti o servizi offerti, dei fornitori o degli investimenti scelti.

    Se nella tua organizzazione esiste un team responsabile per la sostenibilità o il clima, dedica del tempo a scoprire la loro strategia, le loro aree di interesse e come collaborare insieme a loro.

    Se all'interno della tua organizzazione non esiste un team che si occupa di sostenibilità e ti chiedi da dove poter cominciare, Climate Solutions at Work di Project Drawdown e la libreria di strumenti di Project Drawdown e la libreria di strumenti di Network for Business Sustainability sono risorse utili. Se intendi creare un team con altri, scopri chi sono le persone all'interno della tua azienda con cui parlare. Puoi scoprire le più recenti soluzioni climatiche globali per creare una comunità interessata al clima con i tuoi colleghi, oppure unirti a gruppi che si occupano del clima al di fuori della tua organizzazione per poi condividere le loro risorse.

    Hai a disposizione varie soluzioni in base al tuo ruolo e al settore in cui operi. Esistono vari modi per partecipare, ma ecco alcune idee per cominciare: se lavori in un'azienda, assicurati che sia stato stabilito un obiettivo di riduzione delle emissioni basato sulla scienza; se lavori nel marketing, prendi in considerazione una partnership con agenzie creative "verdi"; se lavori in un negozio al dettaglio, scopri come poter aiutare a ridurre le emissioni nel negozio; se fai parte del personale infermieristico, consulta Nurses Climate Challenge; se invece lavori come insegnante, scopri ulteriori informazioni su Green School Alliance; se operi nel campo della salute mentale, esplora i vantaggi di diventare un ecoterapeuta; per chiunque lavori nella ristorazione o nel settore alimentare, esistono modi creativi per ridurre gli sprechi.

    Se fai parte dell'imprenditoria o se hai investito in una startup, questo playbook sulla sostenibilità potrebbe esserti d'aiuto; se hai nuove idee, organizzazioni come Climate Co-Lab potrebbero aiutarti a svilupparle e potresti partecipare a vari concorsi a premi come Keeling Curve e EarthShot Prize.

    Se stai cercando un nuovo lavoro o se vuoi cambiare carriera, Climate Base offre una vasta gamma di lavori legati al clima. Ovunque lavori, potrai trovare opportunità per apportare cambiamenti.

    Vantaggi

    Tutti i tipi di datori di lavoro (enti governativi, istituzioni sociali e accademiche, aziende commerciali e altro) possono avere un ruolo chiave nel ridurre le emissioni di carbonio di tutto il mondo, non solo per quanto riguarda la propria impronta, ma anche per il modo in cui possono influenzare comportamenti sociali e piattaforme politiche.

    Nell'azienda in cui lavori hai il potere di influenzare direttamente questi elementi e promuovere cambiamenti sistemici a un livello molto più alto di quanto sarebbe possibile fare nella vita quotidiana.

    L'impegno in azienda può portare altri vantaggi, come contribuire a creare nuovi lavori, ridefinire condizioni di lavoro migliori e società per cui siamo tutti fieri di lavorare. Inoltre, la ricerca mostra che le aziende attente alla sostenibilità ottengono risultati migliori. Uno studio condotto tra il 2015 e il 2020 ha riscontrato che le società che adottano soluzioni favorevoli al clima hanno registrato rendimenti 6 volte migliori. Ricorda che se aiuti la tua organizzazione a partecipare a soluzioni a favore del clima, potrai avere un impatto diretto, migliorando al tempo stesso le prestazioni della tua azienda e promuovendo una senso di benessere e felicità per i dipendenti.

    • Esplora più passaggi

        Ispira la tua organizzazione ad apportare cambiamenti significativi.
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        Riduci la quantità di carne che consumi in settimana.
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        Usa l'energia solare a casa per l'elettricità o il riscaldamento dell'acqua.
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    Riferimenti